河南省2012年高校毕业生“三支一扶”计划招募面试方案

为做好河南省2012年高校毕业生“三支一扶”计划招募面试工作，根据《河南省2012年实施高校毕业生“三支一扶”计划招募工作方案》（豫三支一扶办[2012]2号）的规定，制定如下面试工作方案:

一、指导思想和原则

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，贯彻落实科学发展观和人才观，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，规范面试程序，严肃工作纪律，提高面试水平，科学、公正地选择人才。

二、面试的组织管理

面试工作由省“三支一扶”办公室统一组织，各省辖市“三支一扶”办公室具体实施。

三、面试时间

面试时间：2012年6月20日上午8:00。

四、面试人数

根据笔试成绩，按招聘岗位1：2的比例从到低分确定参加面试人员。

五、面试内容和形式

面试采取结构化面试的方式进行。

面试主要考察应试者的水平、综合分析能力、言语表达能力、计划组织协调能力、应变能力、求职动机、人际合作意识与技巧、自我情绪控制、举止仪表等，满分100分。面试时间为每人不超过10分钟。