根据2026年工作安排，拟面向全国公开招募一批高校毕业生到我师基层单位从事支农、支教、支医和帮扶乡村振兴等服务工作，现将有关事宜公告如下。
一、报考条件
(一)招募对象
普通高等院校2024年以来毕业的高校毕业生(含2026年应届毕业生)。在符合专业等其他条件的前提下，技工院校预备技师(技师)班毕业生可报考学历要求为本科的岗位，高级工班毕业生可报考学历要求为大学专科的岗位。
(二)招募条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。
3.自愿到兵团团场基层工作，能吃苦耐劳，服从组织安排。
4.具有良好的政治素质和道德品行。
5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
6.具有符合岗位要求的工作能力。
7.具有本科及以上文化程度。
8.具备招募岗位要求的其他资格条件。
9.因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除中国共产党党籍的人员，被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员，在各级公务员、事业单位招聘工作人员中被认定有舞弊等严重违反考试纪律行为的人员，公务员和事业单位工作人员被辞退未满5年的人员，以及《事业单位管理条例》等法律法规规定不得录用的其他情形人员，不得报考。
(三)服务期限
服务期为2年，从实际到岗之日算起。
二、报名方式
本次招募不收取报名和考试费用。
(一)岗位查询。各岗位招募人数、具体岗位、资格条件、咨询电话等详见《第十二师2026年招募高校毕业生“三支一扶”计划人员岗位表》(以下简称《岗位表》，见附件1)。
(二)网上报名(2026年6月29日12:00—7月6日17:00)
1.报考人员在规定的报名时间段登录人事考试报名系统(https://zk.xnrczpw.com/nindex/?ecode=xjsszp)，通过网上报名系统如实填写《报名承诺书》(见附件2)，并上传以下材料以供审核时使用：
(1)有效居民身份证、学历(学位)证书(学信网学历证明)、报考岗位要求的资格证书扫描件等材料。2026年毕业的应届毕业生可上传学信网学籍证明，并于公示前提供学历(学位)证书(学信网学历证明)，如未取得报考岗位所要求学历的，不予招募，依次递补。
(2)取得国(境)外学历的人员，需在报名前完成教育部留学服务中心的学历认证，并上传认证证明材料。报考人员可登录教育部留学服务中心网站(www.cscse.edu.cn)查询国(境)外学历认证的有关要求和程序。
(3)岗位所需的其他材料。
2.报考人员只能选报一个岗位(相关专业目录见附件3、附件4)。报考人员认真阅读报考岗位设定的条件，防止错报、误报。报名时，报考人员提交的报考信息应当真实、准确。提供虚假报考信息的，一经查实，即按相关规定取消考试资格或录用资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格及恶意注册报名信息、扰乱报名秩序的，将按照相关规定予以处理。
(三)资格初审(2026年6月29日12:00—7月6日19:00)按照招募条件、岗位要求进行资格初审。报名者在资格初审时间内及时关注报名系统，查询资格初审结果，一旦审核通过则不能改报，报名截止日前，未通过者可以修改补充相关信息或改报其他满足条件的岗位。
三、考试内容、时间和地点
本次招募采取“笔试(线下)+面试(线下)+体检+考察”相结合的方法进行。
(一)笔试
1.笔试科目
《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科(国家通用语言试卷)，试卷满分为200分。《职业能力倾向测验》为客观性试题;《综合应用能力》为主观性试题。
2.笔试时间：2026年7月12日10:00-12:30(周日)
3.笔试地点：以准考证为准
4.准考证打印时间：2026年7月7日10:00-11日18:00
5.成绩查询
笔试阅卷结束后，由第十二师人力资源和社会保障局根据笔试总体情况统一划定最低合格分数线。笔试成绩低于最低合格分数线者或报考人员有一科无成绩的，不能进入面试环节。报考者可于2026年7月下旬登录报名网站查询笔试成绩、笔试最低合格分数线、进入面试人员名单等相关信息。
(二)面试
面试时间及地点等事宜另行通知。按照笔试分数由高分到低分的顺序，按照拟招募人数1:3的比例确定进入面试人员。面试采取结构化面试的方式进行，面试成绩满分100分，最低合格分数线为60分。面试成绩未达到最低合格分数线的，不能进入下一环节。
(三)总成绩计算方法
参加笔试人员考试总成绩=笔试成绩/2×50%+面试成绩×50%。如出现总成绩相同情况，按照笔试成绩由高到低的顺序确定排名先后。免笔试人员总成绩以面试成绩为准。面试成绩、总成绩及进入体检人员名单在第十二师政务网公布。
四、体检
根据报考者总成绩从高到低的顺序，按照与拟招募人数1:1的比例确定体检人选。总成绩相同的，依次按照笔试成绩从高到低排序。
体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及操作手册执行。体检费由体检医院收取，由参加体检的报考者承担，并于上岗6个月后按照每人500元标准进行报销，不足500元的按实际体检费用报销。
在考察环节之前，如有报考者因不符合要求、主动放弃等原因出现岗位计划缺额时，按该岗位报考者考试成绩从高到低进行递补。
不按规定要求进行体检的，视为放弃体检。报考人员在体检过程中弄虚作假或者故意隐瞒真实情况的，按有关规定处理。
