(九)公示
根据政审结果确定拟招募人选，在乌鲁木齐市人力资源和社会保障服务平台(http://www.wlmqrc.com)人事考试专栏公示，公示期限为5个工作日。公示有异议，经核查确属违反招募政策规定的，取消上岗服务人员资格，并按总成绩由高到低依次递补。
(十)培训及上岗
新招募的“三支一扶”高校毕业生，由所属区(县)于8月30日前完成岗前培训，培训内容涉及保密教育、安全生产及如何开展基层服务工作等方面，具体要求另行通知，培训合格人员于9月1日由区(县)统一组织签订服务协议，正式上岗。
三、时间安排
(一)报名阶段
发布《公告》：2022年7月6日
网络报名：2022年7月11日-7月17日
(二)考试阶段
笔试考试：2022年7月20日(星期三)
(三)成绩公布
笔试成绩：2022年7月22日下午18时(星期五)
(四)资格审查
资格审查时间：2022年7月23日-7月25日(每日10:30-
18:00)
(五)面试阶段
资格审查合格人员名单及面试公告将于2022年7月28日前在乌鲁木齐市人力资源和社会保障服务平台(http://www.wlmqrc.com)人事考试专栏发布。
(六)体检、政审等时间安排另行通知，2022年9月1日统一组织新招募人员上岗。
以上时间安排为计划时间，如遇特殊原因变化的，在人事考试专栏另行通知。
四、待遇和保障
(一)在岗服务政策
1.工作生活补贴。乌鲁木齐市按照30000元/人·年的标准发放工作生活补贴。
2.生活补助。各区(县)按照不低于500元/人·月的标准发放生活补助。
3.一次性安家费。新招募且在岗服务满6个月以上(含6个月)的“三支一扶”高校毕业生，按照3000元/人的标准，享受一次性安家费补贴。
4.社会保险。“三支一扶”服务期间，依法为其缴纳基本养老、基本医疗、工伤保险、人身意外伤害险。单位缴费部分由区(县)财政部门及时足额落实，个人缴费部分从“三支一扶”高校毕业生工作生活补贴中扣缴。
(二)服务期满政策
1.服务期满且考核合格的，2年内参加公务员招考和事业单位招聘时，可享受专项计划、加分等优惠政策。
2.服务期满且考核合格的，三年内参加全国硕士研究生招生考试的，初试总分加10分，同等条件下优先录取。已被录取为研究生的应届毕业生参加“三支一扶”计划的，学校应为其保留入学资格。
3.参加“三支一扶”计划前无工作经历的高校毕业生期满且考核合格的，两年内在参加机关和企事业单位考录(招聘)、自主创业、落户、升学等方面可同等享受应届毕业生相关政策。
4.“三支一扶”高校毕业生在基层服务年限计算为工龄，其参加工作时间按其到基层报到之日起计算。
5.乌鲁木齐市每年从事业单位公开招聘计划中拿出一定岗位面向服务期满合格人员定向招聘。
6.服务期满且考核合格的，统一颁发《高校毕业生“三支一扶”服务证书》，作为服务期满享受政策的重要凭证。服务期未满离开服务单位的，不发证书，不再享受各项优惠政策。
五、注意事项
(一)新招募的高校毕业生应在规定时间内到服务单位报到，无故超过报到时间的，取消招募资格，所空缺的岗位由各区(县)依据岗位成绩排序依次进行递补。
(二)服务期间因各种原因解除服务协议、未按规定时间履行服务的“三支一扶”高校毕业生，不享受相关优惠政策。
六、其他要求
(一)根据疫情防控常态化要求，招募人员应切实增强疫情防控意识，认真做好自我防护，考前尽量减少外出和人员聚集。参加考录时，主动出示考前48小时内核酸检测结果阴性报告、动态通信大数据行程卡和健康码，配合落实疫情防控要求，全程佩戴口罩。
(二)凡有虚假或不实承诺、隐瞒病史、旅居史和接触史、自行服药隐瞒病状、瞒报漏报健康情况、逃避防疫措施的，一经发现，一律取消招募资格。造成影响和后果的，将依法依规追究相关责任。
(三)为确保此次招募工作公正、公平，整个招募过程由各区(县)纪检部门监督。
七、咨询服务电话(10:30-18:00)
本公告由乌鲁木齐市“三支一扶”协调管理办公室负责解释，各区(县)发布的招募公告(简章)及岗位方面具体问题由各区(县)人力资源和社会保障部门负责解释。
政策咨询电话：
乌鲁木齐市：0991-4639654 4680575
天山区：0991-2618706
高新区(新市区)：0991-3678146
水磨沟区：0991-4641941
经开区(头屯河区)：0991-3079164
米东区：0991-3305034 3305041
达坂城区：0991-5919108
乌鲁木齐县：0991-5922773
点击下载>>>
1.《2022年乌鲁木齐市“三支一扶”高校毕业生招募岗位表》
3.《2022年乌鲁木齐市“三支一扶”高校毕业生报名资格审查表》
4.《2022年乌鲁木齐市“三支一扶”高校毕业生资格审查合格登记表》
乌鲁木齐市“三支一扶”协调管理办公室
2022年7月6日
原标题：乌鲁木齐市2022年“三支一扶”高校毕业生招募专栏
文章来源：http://220.171.92.52/web/newsShow.do?newsid=958893
