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五、录用上岗
(一)支农支教支医岗位
1.确定拟录用人员。
(1)县选"三支"人员考试成绩公布后，"三支"人员按照考试成绩从高到低的顺序确定拟录用人员，末位成绩并列者，一并纳入拟录用范围。
(2)根据市政府办公室《关于加强人口计生与扶贫开发相结合工作的实施意见》(平政办发〔2013〕31号)精神，对符合政策的农村独生子女领证户和二女结扎户子女，由个人申请，乡镇政府初审，县卫生和计划生育局审核出具证明，在考试成绩中加10分。计生加分后总成绩达到"三支"录取分数线的，报市人社局审批同意后下达专项指标予以录用，不占用"三支"人员招募指标。
(3)平凉体校获奖优秀运动员，考试成绩达到"四支"人员最低录取分数线(支企人员入围分数线)的，报市人社局审批同意后下达专项指标予以录用，不占用"三支"人员招募指标，录取后按县选支教服务人员管理。
2.体检复审。对拟录用人员参照《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)组织体检，体检出现不合格的，按成绩依次递补。体检结束后，通过查阅档案等方式对体检合格人员进行资格复审。
3.公示审批。按规定的程序和标准，经考试、体检和复审合格的拟录用人员在县政府网站公示5个工作日，公示无异议人员，县人社局将拟录用人员相关资料报市人社局审核。
4.培训上岗。市人社局审核通过的拟录用人员由县人社局组织岗前培训，并按所学专业安排到乡镇基层岗位分别从事支农、支教、支医工作。
