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2012年贵州省中国邮政储蓄银行黔南州分行招录邮储银行工作人员公告

2012-07-24

(一)基层工作条件审核:“高校毕业生到村任职”和“一村一名大学生工程”选聘生由所在县(市、区)人力资源和社会局负责初审,黔南州人力资源和社会局复审;“三支一扶”计划志愿者、“西部计划”志愿者由所在县(市)团委负责初审,共青团黔南州委进行复审。

(二)其他条件审核:由邮储银行黔南州分行负责。审核,向邮储银行贵州省分行推荐,参加招聘考试。

(三)资格审查贯穿于遴选工作的全过程,凡发现考生弄虚作假,与报考资格条件不符的,一律取消其报名资格。

报考人数达不到1:3及以上的,根据工作需要由邮储银行黔南州分行招聘领导小组研究决定是否开考或进行调整。

七、笔试和面试

根据中国邮政储蓄银行招聘工作管理规定,由邮储银行贵州省分行统一组织考试和录用工作。

(一)笔试:采取闭卷方式进行。考生在接到笔试通知后,于考前一天到邮储银行黔南州分行领取笔试准考证,考生须持有效居民身份证和笔试准考证方能进入考场参加笔试,其他证件不能替代。

笔试内容:为通用型考试题目与考试题目,试题从邮储银行总行题库中抽取。

笔试结束后,由邮储银行贵州省分行和黔南州分行研究确定最低合格分数线。

笔试结束后,在合格分数线上,根据笔试成绩,按照1:3的比例由高到低确定面试人员名单,笔试总成绩名次末位并列的同时进入面试。

笔试时间及地点:笔试时间安排在2012年8月底前,具体时间和地点另行通知。

(二)面试:采取结构化面试的方式进行,由邮储银行黔南州分行具体组织实施。面试时间及地点另行通知。

面试后,按笔试成绩30%、面试成绩占70%的比例,计算报考人员综合成绩,并按照1:1比例进入下一环节。

八、体检和考察

体检项目和标准参照《公务员录用体检项目和标准》及有关规定执行。体检费用由考生自理。考察工作由中国邮政储蓄银行黔南州分行负责组织,主要考察政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等,并进行报考资格复审。

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