报考基层旅游事业单位的测试内容为旅游法规、旅游管理综合基础知识。

报考基层社保等服务事业单位的测试内容为社会法规、社会基础知识。

报考乡镇文化站工作人员岗位的测试内容为群众文化基础知识、文化馆（站）服务与管理。

（二）笔试时间

2012年7月15日。8:30—11:30公共基础知识测试；14：00—17：00基础知识测试。（三）笔试地点：详见准考证。

（四）准考证发放时间：准考证经市人力资源和社会局盖章后生效，在考前一周内由考生本人到生源县区人力资源和社会部门领取。

六、人选确定

（一）总成绩确定

1.报考基层教育、卫生、农牧、文化、社保、旅游岗位的普通高校毕业生，考试笔试科目分为公共基础知识测试（150分）和基础知识测试（150分），两项分值相加为笔试总成绩（报考肃南县的少数民族考生在笔试总成绩中加5分）。

此外，基层学校教师岗位的招录选拔除笔试外，还需进行面试。笔试结束后，由市人社局按分配指标的120%，依据笔试成绩从至低分确定各县区进入面试的人员名单（指标末位成绩并列者一并进入面试），然后由市教育局会同市人社局组织实施面试工作。考生的最终总成绩为笔试成绩×70%+面试成绩×30%，最后以最终成绩从至低分确定拟录用人员名单。具体面试办法由省教育厅、省人力资源和社会厅另行制定。

2.报考“三支一扶”和“进村（社区）”的考生，考试科目为“公共基础知识测试”，总成绩为150分（报考肃南县的少数民族考生在总成绩中加5分）。

（二）录取办法

由各县区根据选拔计划指标，分项目按考试总成绩从到低分确定拟录取人员名单。

基层教育、卫生、农牧、社保、文化、旅游岗位类别分配指标末位考试总成绩出现并列时，首先对符合上述选拔范围及条件的农村纯农户、纯牧户零就业家庭和城镇低收入家庭普通高校毕业生，在同等条件下优先选拔；其次按照基础知识测试成绩，从至低分择优录取。若无符合优先选拔条件的，各县区采取加试方法确定人选。

“三支一扶”和“进村（社区）”分配指标末位考试分数出现并列时，由各县区直接采取加试方法确定人选。