1、笔试

（1）笔试内容。笔试包括《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科，各科满分均为150分。

（2）笔试时间：2021年4月11日(星期日）上午。

08：30－10：00职业能力倾向测验

10：00－12：00综合应用能力

（3）笔试地点。本次笔试在本市设立考区。具体地点安排详见准考证。笔试考务工作由咸阳市人力资源和社会保障局负责组织实施。

（4）疫情防控。应聘人员应主动配合做好疫情防控，接受体温测量，从进入考点至离开考点期间全程佩戴口罩（核对身份证件时应摘下口罩）。“陕西健康码”为绿码，准考证、身份证信息一致且测温低于37.3℃的人员方可进入笔试考点；“陕西健康码”为“黄码”或“红码”以及不能扫码的人员不能参加笔试；外省低风险地区来咸、返咸人员，需提供笔试前7天内的核酸检测阴性证明原件、复印件（留存）；入境或国内中高风险地区来咸、返咸人员，落实隔离措施后，隔离期满，仍需提供笔试前7天内核酸检测阴性证明原件、复印件（留存）；对确诊病例、疑似病例和无症状感染者，在考前治愈出院或解除隔离的，应及时告知考务机构，在备用隔离考场笔试。请相关应聘人员认真遵守卫生防疫要求。

对不执行防疫要求的、不如实提供证明的，取消应聘资格，并按有关法律法规追究责任。根据疫情防控情况，笔试前疫情防控部门有其他要求的，另行通知。

（5）成绩查询。笔试成绩和最低分数线预计于4月底公布。应聘人员可登陆咸阳市人力资源和社会保障网查询本人成绩。

对违纪违规应聘人员参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行处理。

笔试主观题采取网络阅卷、客观题机器阅卷，对缺考、违纪和零分三种情形有异议的，可在发布笔试成绩次日起3个工作日内，由应聘人员本人向咸阳市人力资源和社会保障局当面提交复核申请。其他情形，不受理复核申请。咸阳市人力资源和社会保障局按规定程序受理应聘人员复核申请。

（6）确定并公布进入面试资格复审名单。咸阳市人力资源和社会保障局划定本市笔试成绩最低分数线，并根据笔试成绩，对于最低分数线及以上的，按照招募岗位计划数与应聘人员数1:3的比例由高分到低分依次确定进入面试资格复审人员。末位成绩并列的，一并进入面试资格复审。对达不到1:3比例的招募岗位，达到笔试成绩最低分数线的应聘人员全部确定进入面试资格复审。

单科成绩为零分或笔试成绩在最低分数线以下的，不得进入面试资格复审。

资格复审时间、地点、最低分数线、进入面试资格复审人员名单及有关要求等事项，由咸阳市人力资源和社会保障局在咸阳市人力资源和社会保障网另行通知。

2.资格复审

面试资格复审工作由咸阳市人力资源和社会保障局安排部署。应聘人员未在规定时限内参加资格复审的，视为应聘人员自动放弃面试资格。

在规定的时限内，进入资格复审的人员放弃或不合格的，以及被取消面试资格等形成的缺额，由资格复审单位在本岗位按笔试成绩（不低于最低分数线）从高到低的顺序依次递补。递补时，出现笔试成绩并列的，并列者同时确定为资格复审人员。递补只进行一次。

进入资格复审的人员系事业单位工作人员或公务员（含参照公务员法管理单位工作人员）的，在资格复审时，须提交按干部管理权限出具的符合事业单位或公务员管理规定的同意报考意见。无同意报考意见的应聘人员不能通过资格复审。

3.面试

面试由咸阳市人力资源和社会保障局安排部署。面试的时间、地点及有关要求由咸阳市人力资源和社会保障局在咸阳市人力资源和社会保障网另行公告。

面试满分为100分。面试成绩当场告知应聘人员，并由应聘人员签字确认。

4.计算考试总成绩、确定并公布参加体检人员名单

（1）考试总成绩：

考试总成绩=［笔试成绩（职业能力倾向测验成绩+综合应用能力成绩）÷3］×60%+面试成绩×40%。