习近平总书记指出，党的工作最坚实的力量支撑在基层，经济社会发展和民生最突出的矛盾和问题也在基层，必须把抓基层打基础作为长远之计和固本之策，丝毫不能放松。基层是干事创业的广阔舞台;是挥洒青春的火热疆土;是棘手问题的集中营房;是干部成长的理想摇篮。

“英雄起于阡陌，壮士拔于行伍。”平心而论，那些植根基层、扎根基层的干部往往有一颗实干兴邦、为民造福的赤子之心。干部汗洒基层豪如泼墨的同时，基层平台也应不吝“养分”的供给，助力干部的成长。基层作为“行政末端”，是治理的枢纽，干部是“格中之人”，是治理的关键。干部需要基层历练的平台，基层需要带头奉献的干部。

筑牢党建堤坝，水引万千沟渠。党建是主体架构，水流是指导思想，沟渠是全部工作。十九大报告中指出，要坚持和加强党的全面领导，党政军民学，东西南北中，党是领导一切的。因此，我们要深挖基层治理的薄弱点空白点，把党的领导落到实处，把政治素质高、治理服务能力强、群众认可的骨干人才选配到基层，以党建覆盖推动治理落地。要使党组织成为基层治理工作的“火车头”。搭建干部党员发挥作用的平台和载体，提升党员参与基层治理的能力，鼓励党员在基层社会治理关键环节、重大任务中有所作为，使干部党员成为基层社会治理工作的“主心骨”。

下好基层棋局，子落顽疾症结。治理是盘大棋局，不能头痛医头，脚痛医脚。要锚定病根、对症下药。只有深思破局之道，才能让干部敢于放手一搏。

补齐干部短板，锤敲缝隙边缘。干部素质能力的良莠，制约着基层的发展。政策好不好，要靠干部落实;落实好不好，要听群众言论。事实上，就算上面的政策再好，如果干部不愿落实、不善落实，无异于一纸空文。要想让群众绽放笑颜，关键还是要靠基层干部真抓实干。干部队伍中不乏实干的典范：丹东大梨树村书记毛丰美，根植沃土，心系群众，用“实干苦干加巧干”的“干”字精神，带领群众安身创实业、谋发展，创造了“千亩荒山变果园、万亩黄土变良田”的奇迹，在群众心中树立了永不磨灭的丰碑。我认为，补齐干部队伍建设的短板，就要从选好干部幼苗、提升干部素质、培养干部意识等方面精准落锤。

夯实党建的统领作用，加强基层的建设发展，提高干部的素质能力是全面加强基层建设，提升基层战斗能力的三大要素。我们要发扬“钉钉子”精神，抓铁有痕、踏石留印，为到本世纪中叶把我国建成富强民主文明和谐美丽的社会主义现代化强国，作出积极贡献。