2.笔试。由县选四支选拔招募工作领导小组负责组织实施，依据笔试成绩从高到低的顺序择优选拔。
①笔试时间：2018年12月15日。
②笔试地点：详见准考证(准考证考试前一周在县人社局二楼政务服务大厅领取)。
③笔试内容：采取闭卷方式进行，测试公共基础知识，分值150分。
对农村独生子女领证户和二女结扎户家庭毕业生，根据灵政办发〔2013〕100号文件规定，在笔试成绩中加10分。加分后总成绩达到支教、支农、支医岗位最低录取分数线的毕业生，录取时不占用已下达的招募指标，所需指标由县人社局申报，市人社局审核后另行下达。
3.体检复审。按市上分配名额数确定体检人选，对指标末位成绩并列者，一并纳入体检范围。体检出现不合格的，按笔试成绩依次递补。体检结束后，通过查阅档案等方式对体检合格人员进行资格复审。
4.公示。体检、资格复审合格人员，在县门户网站公示。
5.上岗备案。公示期满后，按程序确定服务岗位，填写《平凉市2018年县选四支招募计划资格审核表》，随同招募人员花名册、《就业报到证》原件报市人社局审核、备案。
(二)支企
1.企业资格审核及申报需求计划：有需求计划的企业于12月21日前携带工商营业执照、企业情况介绍、法定代表人身份证原件及1份复印件到县人才开发交流服务中心(县人社局407办公室)进行资格审核，提交普通高校毕业生需求计划报告。
2.招聘方式：通过举办企业人才招聘会，组织高校毕业生和企业进行双向选择、对接洽谈，由企业在分配名额内确定支企人员并报县人社局备案。
3.招聘会时间、地点另行通知。
4.指标内招聘的普通高校毕业生，由企业负责与高校毕业生签订劳动合同，安排服务岗位，享受相关扶持政策，考核管理办法按《平凉市到基层企业服务人员考核管理办法》及省市有关规定执行。
5.有以下情形之一的企业不得纳入：
①违法经营，不按章纳税，有不良诚信记录的;
②不严格遵守《劳动合同法》等法律法规，不履行社会保险参保义务的;
③企业经营状况连续3年呈负增长的;
④近3年受到劳动监察部门查处，有拖欠员工工资情况的;
⑤经营管理松散，近3年被有关部门通报批评或受到处理，造成不良社会影响的。
