加全国三支一扶考试QQ群:720106500 ，免费领取全套时政资料
2019三支一扶报考省份规划方案<<<仅需10秒获取你的可报考省份
【导语】三支一扶考试中的公共基础知识点很多，其中法律知识是重点内容，中公三支一扶考试网为考生们汇总了公共基础知识之法律常识复习资料，以供大家参考学习，助力每个考生的三支一扶考试。温馨提示：想获取更多三支备考资料，了解更多三支考试资讯，找到更多三支志同好友，获得更多三支课程，请点击各省三支一扶备考交流平台，同时还可领取下载备考手册PDF版。
无因管理是债发生的原因之一，在事业单位的考试中也是一个比较常考的知识点，但是很多同学都不能正确的判断出无因管理这一情况，我们今天就来一探究竟，到底什么是无因管理：
概念：无因管理是指没有法定或约定的义务,为避免他人利益遭受损失,自愿为他人管理事务的行为。管理他人事务的人，为管理人;事务被他人管理的人，为本人。
从概念中我们可以总结出来“无因管理”要满足三个构成要件，正确掌握三个构成要件就是区分无因管理的关键，三个构成要件分别是：
一、没有法定或约定的义务;
要构成无因管理，首先必须是管理人对本人没有“法定或约定的义务”。根据这一条件可以判断得出两种情况不构成无因管理;
(一)依法律规定对本人应尽的义务。比如履行抚养、赡养、扶养、监护、以及特定人员职务上的义务，如警察的救助行为，消防队员的救火行为等均不构成无因管理。
(二)依约定对本人负有义务。比如，因委托、雇佣、承揽等合同约定的义务，管理人为本人管理事务乃基于合同约定的义务，故不成立无因管理。
二、为了避免他人利益受到损失而为他人管理事务，即有为他人谋利益的目的。
(一)首先，需为“他人”事物。这里的“他人”需注意是特定的人，也就是说无因管理须有特定的受益人。如果没有特定的收益人即使“管理了”也不构成无因管理。
比如下雪天担心路人滑到，对路上积雪进行清扫。这种情况因没有特定的受益人，故不构成无因管理。
(二)其次，需为“他人”谋利益，但也允许管理人在有为本人谋利益的意思同时，为自己的利益实施管理或服务行为，此时也构成无因管理。
比如，甲、乙比邻而居，某日甲外出后其房屋着火，乙为防止火蔓延到自己家，乙去甲家扑灭大火。此时，乙的行为虽然是为了防止火蔓延到自己家，但其去甲家扑灭大火的行为则属于为了甲的利益，因此仍属无因管理。
